充分借鉴运用第一批主题教育乐成经验，做到专题研学、典范剖析、检视整改“三个领悟”，实现前后衔接、两批联动
。在专题研学上，运用好第一批主题教育“领读、研讨、汇报、讲座、总结”相结合的专题学习模式，重温学习习近平总书记对国资央企和本企业的重要指示批示精神，进一步推进习近平新时代中国特色社会主义思想在集团宽大下层党组织和党员干部中扎根铸魂，把“学思想”作为首要任务贯串始终，真正学究竟、入到心、用到位
。集团第一批主题教育中，集中研学的5个案例，其中中建投南方石墨专项治理、北方水泥专项治理、凯盛科技发电玻璃高质量生长3个案例主体均为第二批主题教育企业
。在典范剖析上，各企业聚焦集团第一批主题教育的两个背面典范案例，结合本公司实际细化承接，两批联动形成协力，做到各企颐魅找到的问题合起来就是集团的整体问题所在

；各企业思考的举措合起来就是集团未来一段时期解决问题的要领步伐和事情重点

；对正面案例，指导企业选取行业、集团、本企业代表性案例，总结经验启示，对标学习提升
。在检视整改上，坚持上下联动，第一批主题教育单位对尚未整改到位的问题要紧盯不放、一抓究竟，对第二批主题教育查摆出来的“体现在下层、根子在上面”的难点问题，以及单靠下层自身难以解决的问题，主动认领、协力解决

；第二批主题教育单位凭据职责分工承接落实第一批主题教育整改问题，整体推进问题解决
。

统筹第二批主题教育企业所在板块、企业规模、功效定位、担负转型升级任务、担负“卡脖子”技术攻关任务等情况，梳理确立142家集团三级、股份三级及部分集团四、五级主干企业为集团第二批主题教育重点企业，并以重点企业领导班子和班子成员为“要害少数”，以除此以外的下层党组织、下层干部党员和普通党员为“绝大大都”，因地制宜、分类指导，坚决杜绝形式主义，不搞“一刀切”
。明确“要害少数”10项重点步伐及事情标准，指导第二批主题教育企业制订理论学习计划、视察研究计划、专题党课计划、选定正背面典范案例、深入开展检视整改，坚决凭据第一批主题教育要求开展
？估砺垩霸椒⑼怀鲂枨蟮枷，在抓好必念书目学习的同时，坚持干什么学什么、缺什么补什么

；视察研究越发突出结果导向，围绕集团和企业高质量生长的重点任务，聚焦本企业最突出最迫切的问题，科学确定选题，组织专题调研，增强跟踪问效，真正把调研结果转化为革新事情、推动企业生长的实际举措
。抓实支部堡垒，准确掌握各板块各层级下层党组织和党员的特点，坚持合理安排、精准指导、简便有效
。指导下层党组织提高学习针对性，制定学习计划，以领导领学、支部共学、集体研学、个人自学、青年议学等“五学”方法，运用好一次调研、一次交流、一次培训等载体，引发下层党组织“细胞”活力
。截至目前，集团第二批主题教育企业开展学习研讨、念书班等505家、笼罩14083人，制定专题党课计划305家、视察研究安排145家，选定正反典范案例167家，实现了第二批主题教育高质量开局、扎实推进
。

集团宽大党员干部通过开展主题教育，坚决领悟落实习近平总书记对中央企业提出的充分发挥科技立异、工业控制、宁静支撑“三个作用”要求，紧紧扭住高质量生长这个首要任务，不绝引发打造“国之大材”、效劳“国之重器”的紧迫感责任感使命感，上下齐心，同题共答，推动创立世界一流企业一张蓝图绘究竟
。以工业升级推动高质量生长
。指导第二批主题教育企业在建设现代化工业体系上连续发力，区分集团三大主业、四大板块生长偏向，基础建材板块聚焦高端化、智能化、绿色化，突出转型优化升级

；新质料板块聚焦高端化、量产化、全球化，突出做优做强做大

；工程技术效劳板块聚焦全球化、属地化、多元化，突出升级迭代扩容

；物流贸易板块围绕国际化增效、供应链提质、招采降本的功效定位，突出转型效劳协同
。以科技立异支撑高质量生长
。集团党委坚持对11家承接集团战略性新兴工业和未来工业任务的第二批主题教育企业分业施策，推动成熟优势工业结构优化和新兴工业的培育升级，加速“9+6”工业结构
。以稳中求进夯实高质量生长
。稳增长、创效益，是企业生存的价值所在，也是开展主题教育实践效果的重要体现
。集团第二批主题教育企业坚持以学促干，全面提升价值创立能力，提升质料工业投资能力，运用好“立足岗位做孝敬”“建言献策”“学习身边模范”等运动载体，大力推进提质降本增效，包管全面完成总体经营目标任务
。